«4х-часовая рабочая неделя»

книга-т.ферриса

книга-т.ферриса

Если коротко: книга превзошла мои ожидания. Я ожидала типичного американского мотивационного бестселлера с размытыми «слушайте свое сердце», «следуйте за своей мечтой» и т.п., а прочитала весьма конкретную книгу с кучей полезных и четких советов.

Основное преимущество книги — в ее практичности. Все раскладывается пошагово, с примерами из личной и чужой жизни, множеством рекомендаций, ссылок и заданий. В конце каждого раздела идут Questions & Actions — вопросы и действия, которые действительно побуждают подумать и в итоге получить готовый план достижения реальной свободы — которую, по мнению автора, можно иметь только вне офиса.

Эту книгу особенно важно читать с нейтральным настроем, т.к. может показаться, что многие из рекомендаций невыполнимы и вообще «это не для меня». Но если подходить к написанному без этого изначального скепсиса, то понимаешь, что многое все-таки можно применить на практике, пусть даже не совсем в предложенном виде.

Много и действительно спорных моментов, но на них я не концентрировалась, пытаясь читать максимально конструктивно.

Приведу несколько цитат из книги в моем переводе (т.к. читала я в оригинале). Некоторые могут показаться вырванными из контекста, но это интересные мысли, и хочется ими поделиться :)

  • Варианты — и возможность выбирать — вот реальная власть
  • Двигайтесь от «или-или» к «и»
  • «Когда-нибудь» — это болезнь, которая приведет ваши мечты в вашу могилу
  • «Вот если бы у меня было больше денег» — самый простой способ отложить интенсивный самоанализ и принятие решений, необходимые для того, чтобы сделать вашу жизнь замечательной — сегодня, а не потом
  • Большинство людей выбрали бы несчастливость, а не неопределенность
  • (в изменении стиля жизни) нет практически никакого риска, только огромный потенциал для изменения вашей жизни, и вы можете вернуться к прежнему образу жизни, не прилагая больше усилий, чем обычно
  • Занятость обычно используется как прикрытие для избегания небольшого количества действительно важных и неприятных действий
  • Эффективность (effectiveness) — это выполнение действий, приближающих вас к цели. Результативность (efficiency) — это выполнение конкретного задания самым экономичным способом.
  • Перестаньте интересоваться мнениями и начните предлагать решения.
  • Привыкните предлагать действия «если…тогда»
  • Удивительно, как буквально удваивается IQ человека, как только вы возлагаете на них ответственность и показываете, что доверяете им
  • Даже если вы и можете делать что-то лучше, чем все остальные, это не значит, что именно этим вы и должны заниматься (имелись в виду рутинные задания и то, что можно достаточно легко делегировать)

Автор: Ольга Зеленюк

Сертифицированный коуч, выпускница международной программы Эрикссоновского института коучинга; автор тренингов. Помогаю людям искать ответы на важные для них вопросы, делать свою жизнь целостной, гармоничной, светлой и счастливой.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *